Vabimo na posvet in Pomladni sprejem: Slovenska podjetja v Avstriji – pravni okvir zaposlovanja pri čezmejnem delu

Vabimo na posvet in Pomladni sprejem: Slovenska podjetja v Avstriji – pravni okvir zaposlovanja pri čezmejnem delu

Učinkovito čezmejno poslovanje in zaposlovanje delovne sile slovenskih podjetij v Avstriji

Slovenska podjetja, ki delujejo v Avstriji, se pri čezmejnem poslovanju pogosto srečujejo s kompleksnim pravnim okvirom zaposlovanja. Pomanjkanje ustrezno usposobljene delovne sile in tudi nejasnosti glede postopkov prijave tega strokovnega kadra v Avstriji, lahko ovirajo konkurenčnost projektov montaže in tehničnih storitev za podjetja iz Slovenije v Avstriji.

Dogodek v organizaciji SGZ, Konzulata RS v Celovcu in SPIRIT Slovenija bo pojasnil:

• kako slovenska podjetja zakonito zaposlujejo in prijavljajo svoje delavce pri kompleksnih projektih v Avstriji,

• pravni okvir in obveznosti slovenskih delodajalcev v Avstriji,

• sodelovanje s slovensko in avstrijsko administracijo,

• nujno potrebno vključevaje delavcev iz tretjih držav pri delovanju slovenskih podjetju,

• praktične rešitve in dobre prakse iz realnega sektorja.

14. april 2026

Koroški deželni arhiv / Landesarchiv Kärnten

St. Ruprechter Straße 7

9020 Celovec / Klagenfurt

• POSVET ob 15.30
• TRADICIONALNI POMLADNI SPREJEM ob 18.00

Link za prijavo: https://forms.gle/H9ubSqNp7UyeVq7LA

PROGRAM:

15.30–15.40 | Uvodni pozdravi

15.40–16.25 | Pravni okvir za slovenska podjetja v Avstriji

Predavatelj: pravni strokovnjak za avstrijsko delovno pravo – mag. Rudolf Vouk, odvetniška pisarna Grilc, Vouk, Ranc v Celovcu

Vsebina:

• Prost pretok delovne sile znotraj EU

• Temeljne značilnosti avstrijskega delovnega prava

• Obveznosti delodajalcev: pogodbe, kolektivne pogodbe, prijava prebivališča, socialna varnost, nadzor

• Posebnosti zaposlovanja oseb z veljavnim delovnim dovoljenjem v Sloveniji ter postopki pri AMS za državljane tretjih držav

• Možnosti pridobitve delovnega dovoljenja v Avstriji za delavce podjetij s podružnico v Avstriji, vključno s točkovnim sistemom za mlajše strokovno usposobljene osebe z znanjem jezikov

• Aktualne praktične težave pri zaposlovanju – primeri odvzema vozniških dovoljenj tujim voznikom zaradi suma neustreznih dokumentov

• Predstavitev splošno veljavnih določil LSD-BG in obveznosti njihovega doslednega upoštevanja

• Pregled aktualnih trendov, tveganj ter razvojnih perspektiv na področju čezmejnega zaposlovanja

• Posebnosti čezmejnega poslovanja v montaži in tehničnih sektorjih

• Pogoste napake pri čezmejnem zaposlovanju

• Praktični nasveti za slovenska podjetja – s poudarkom na montaži in tehničnih projektih

 

16.30–17.15 | Organizacija projektov storitev v Avstriji

Panel s pogovornimi partnerji iz Slovenije:

- slovenska podjetja z izkušnjami čezmejnega poslovanja

Vsebina: praktični primeri in rešitve

• Kako podjetja načrtujejo in izvajajo čezmejne projekte

• Upravljanje delovne sile – s poudarkom na tretjih državah - in sodelovanje z lokalnimi institucijami in s slovensko ter avstrijsko administracijo

• Časovni, stroškovni in pravni vidiki projektov

• Dobre prakse in priporočila za zmanjšanje tveganj

• Učinkovita integracija tujih delavcev v podporo slovenskemu podjetju

• Konkretni primeri zaposlovanja pri montaži

 

17.15–17.30 | Razprava in vprašanja udeležencev

18.00 | Pomladni sprejem s pogostitvijo in glasbenim spremstvom

• Tradicionalni dogodek z udeležbo približno 150 podjetnikov iz Slovenije in Avstrije

• Predstavitev 7–8 ponudnikov iz Slovenije (kulinarika, vinarji) kot priložnost in vstop na avstrijski trg, člani SGZ

• Glasbeni okvir: zakonca Izmajlov, člana SGZ

• Pogostitev: dijaki Gospodarske šole v Šentpetru, predstavitev dvojezične šole

 

Link za prijavo: https://forms.gle/H9ubSqNp7UyeVq7LA

*****